综上所述，52岁的男性灵活就业人员仍然可以购买社保，根据规定，男性在16周岁至60周岁之间，女性在16周岁至55周岁之间均可办理社保。对于灵活就业人员而言，达到法定退休年龄且缴费年限满15年后，可以办理养老退休手续，并从次月起按月领取基本养老金。
1、目前，法定退休年龄为男性60周岁、女性50周岁（特殊职业除外）。因此，女性52岁仍可以缴纳灵活就业社保。不过，具体的社保政策和要求可能会因各地区和单位不同而有所差异，建议您咨询当地社保部门或单位人力资源部门，了解相关政策和操作流程。
2、灵活就业人员52岁还能买社保。52岁的男性灵活就业人员仍然可以购买社保；根据规定，男性在16周岁至60周岁之间，女性在16周岁至55周岁之间均可办理社保。
3、岁是可以交社保的，社会保险计划由有关部门举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
4、你好，累计交社保满15年以上，等到退休年龄就可以拿到退休金，女的职工退休年龄是50岁，干部退休年龄是55周岁，那你这个转入灵活就业是没有问题的，但是必须要交足15年社保，你可以选择延迟退休。
灵活就业缴纳社保的年龄限制通常与法定退休年龄相关，一般来说，男性达到60岁，女性达到50岁或55岁后就不能再以灵活就业人员的身份缴纳社保了。这是因为达到了退休年龄，按照规定应当开始享受养老待遇，而不再需要继续缴纳社保。但请注意，具体的年龄限制可能会因地区和具体政策而有所不同。
综上所述，52岁的男性灵活就业人员仍然可以购买社保，根据规定，男性在16周岁至60周岁之间，女性在16周岁至55周岁之间均可办理社保。对于灵活就业人员而言，达到法定退休年龄且缴费年限满15年后，可以办理养老退休手续，并从次月起按月领取基本养老金。
因此，女性52岁仍可以缴纳灵活就业社保。不过，具体的社保政策和要求可能会因各地区和单位不同而有所差异，建议您咨询当地社保部门或单位人力资源部门，了解相关政策和操作流程。
岁男性能购买社保吗？答案是肯定的，社保分为公司购买和个人购买两种形式。但对52岁男性而言，再购买社保可能不太划算。因为需要在退休前承担一大笔费用。所以，建议选择个人购买。公司购买的社保更为全面，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。