安徽宣城社保缴费标准如下：养老保险低档缴费标准为每月570元/人，高档缴费标准为每月950元/人。医疗保险缴费标准为每月186元/人（含大病救助16元）。失业保险缴费标准为1013元，增长将近50%，是近年来增长比例最高的一次。
1、而个缴纳费用为养老保险金：1600*8%=128元；医疗保险金：1600元*2%=32元；失业险金：1600元*1%=16元。因为职工个人不需要承担生育和工伤保险，因此只需要缴纳3险的费用。
2、单位缴费大约500元，个人承担150元左右。个人缴费大约300元。房屋基金企业基本都没有交。五险一金是国家规定的职工福利。但又因为国家不应该干涉企业用工的自主权和不能改变按劳分配的原则。所以五险一金都只能包含在工资里，老板如果买了社保，那工资肯定就降低了。因为是按劳分配。
3、宣城华晟光伏科技有限公司五险一金单位缴费大约500元，个人承担150元左右。根据查询相关资料信息，单位缴费大约500元，个人承担150元左右。个人缴费大约300元。房屋基金企业基本都没有交。五险一金是国家规定的职工福利。
4、缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类： （一）各类企业按职工缴费 工资 总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费（2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%）。职工应缴部分由企业代扣代缴。 （二）个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。
5、生育保险缴费费率为0.7%，单位承担全部缴费费率，个人不缴费。住房公积金缴存比例：单位缴存比例6%—12%，个人缴存比例6%—12%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
1、失业保累计交一年以上，可以领三个月，最多不超过24个月。失业保险都是一个月一个月的发放，核定几个月就可以领几个月。失业保险待遇的计算：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。其中，累计缴费满1年的，可领取3个月的失业保险金。
2、由于失业保险金待遇与最低工资标准挂钩，安徽省在调整最低工资标准后，失业保险金的领取待遇和失业人员患病就医享受的补助也将随之调整，失业人员每月的失业保险金待遇将比以前增加。
3、缴费比例是单位6%，个人2%。职工自批准法定 退休 的次月起，个人不再缴纳基本医疗保险费。 失业保险 单位和职工缴纳失业保险费的标准是多少？ 失业保险费由单位和职工个人共同缴纳。按照缴费基数进行缴纳。缴费比例3%，单位缴费比例2%，个人缴费比例1%。
4、除了合肥市，还有六市的最低工资标准调整至500元，分别是淮北市、淮南市、马鞍山市、芜湖市和铜陵市，以及巢湖市、宣城市、池州市、安庆市、黄山市。这是安徽省自1994年建立最低工资保障制度以来，第六次调整最低工资标准，也是调整幅度最大的一次。平均增长超过10%，最高增长达到近34%。
5、宣城市劳动和社会保障局设有六个主要内设部门，旨在全面覆盖劳动和社会保障领域的工作。以下是各部门的具体职能介绍：（一） 办公室 负责组织管理机关日常工作，协调各科室间的合作，制定全局发展规划及工作计划，并确保执行。