1、是违法的，公司的做法是违反社会保险法的规定的，因为医疗保险是与大病医疗险一体的不能分开没有医疗保险对你退休的影响极大因为按社会保险法的规定你必须缴纳医疗保险23年以上退休以后才能享受医保待遇如果公司没有给缴纳医疗保险，退休以后就不能享受医保待遇。
法律分析：向上一级人力资源和社会保障局进行投诉。拨打12333全国劳动保障电话咨询服务专用号码或12345政府服务热线进行投诉。在“国家医保局”等公众号上投诉。
医院不给报销可以去以下部门投诉：医院一般有投诉举报电话，可以向医院投诉；如果是乱收费，也可以向卫健委、市场监督管理局投诉；拨打12333全国劳动保障电话咨询服务专用号码或12345政府服务热线进行投诉。在“国家医保局”等公众号上投诉。
投诉医保中心可以到上一级的市医疗保险管理中心投诉，也可以到劳动和社会保障局或者信访投诉。通常医保中心在核准报销医保，是严格按照国家和当地制定的标准核保的，如果当事人有不明白或者不接受，可以提出异议，向上级管理中心申诉。
在联系相关机构后，仔细检查您的个人信息及提交的报销材料是否准确无误。很多报销问题，如信息错误或缺少必要文件，都可以在这一步得到解决。
医保投诉可以通过以下途径：医保方面的问题都可以在上班时间拨打12333电话咨询。也可以向12333咨询当地社保机构管理部门具体电话然后进行投诉。可以通过114查一下当地物价局和卫生局的具体电话，投诉医保中心可以到上一级的市医疗保险管理中心投诉，也可以到劳动和社会保障局或者信访投诉。
企业不给员工叫大病医保，违反劳动法吗？现在一般的企业都需要给员工叫大病医保，有的小企业都得给员工交五险一金，如果这个企业不给员工交大病医保，应该是违反劳动法。
根据劳动法规定职工在职期间患病，任何单位不能病情作借口辞退，在治病期间或未终止劳动合同期间都承担在职工社会养老保险缴纳。如果未得本人同意，单位不缴纳的属违法行为。可向劳动仲裁部门投诉处理。
企业必须缴纳的是社会保险里的医疗保险，不是你说的大病医保。城镇职工缴纳的医疗保险没有大病医保的概念，而大病医保是在城乡居民基本医疗保险基础上的“再保险”。面对名目繁多的社会医疗保障项目，事实上很多城乡居民并不清楚。其实，大病医保和城镇职工医疗保险有很大的区别。
法律分析：向上一级人力资源和社会保障局进行投诉。拨打12333全国劳动保障电话咨询服务专用号码或12345政府服务热线进行投诉。在“国家医保局”等公众号上投诉。
医院不给报销可以去以下部门投诉：医院一般有投诉举报电话，可以向医院投诉；如果是乱收费，也可以向卫健委、市场监督管理局投诉；拨打12333全国劳动保障电话咨询服务专用号码或12345政府服务热线进行投诉。在“国家医保局”等公众号上投诉。
法律分析：投诉医保中心可以到上一级的市医疗保险管理中心投诉，也可以到劳动和社会保障局或者信访投诉。通常医保中心在核准报销医保，是严格按照国家和当地制定的标准核保的，如果当事人有不明白或者不接受，可以提出异议，向上级管理中心申诉。
医保投诉可以通过以下途径：医保方面的问题都可以在上班时间拨打12333电话咨询。也可以向12333咨询当地社保机构管理部门具体电话然后进行投诉。可以通过114查一下当地物价局和卫生局的具体电话，投诉医保中心可以到上一级的市医疗保险管理中心投诉，也可以到劳动和社会保障局或者信访投诉。