哇塞！今天由我来给大家分享一些关于杭州中宏保险好做吗〖中宏保险实习没有工资吗〗方面的知识吧、
1、底薪应该是可以选择的。可以选择有底薪+提成（佣金低一些，20%左右），或者无底薪+提成（佣金高，30-35%）。在中宏假如完成一个年缴保费8000多的单子，你差不多能获得5000的收入，也就是差不多70%。
2、刚开始做待遇一般吧，新人刚到半年之内按业绩发底薪，没有无责底薪！个人感觉你要是想找份稳定的收入那就不要来保险公司，在保险公司想有大发展的人都不是奔着底薪去的，因为底薪实在没几个钱，风雨之后的彩虹才是大家都追求的：即高薪与高能力。
3、些保险公司在招业务员的时候，会承诺每月有无责任底薪（上海一般为1700-2000，内地根据比较少，有的才几百块，有的没有底薪）+提成+奖金，也是为了吸引并留住业务员。
〖壹〗、我本身对保险行业持保留态度，但面试官提到中宏保险公司的精英部门，强调这是一个定向培养计划，未来的工作方向将不再局限于传统的保险销售，而是可以成为理财规划师、职业经理人或企业家。这番话确实让我产生了兴趣，然而她随后的频繁联系，让我最终决定参加面试。
〖贰〗、评判中宏保险公司靠不靠谱，我们首先可以对它的偿付能力做一个了解。偿付能力是考察一家有没有能力赔付的标准。据中宏保险官网公布的信息显示，中宏保险的综合偿付能力和核心偿付能力的都超过了250%。是绝对能够对投保人购买的保单进行赔付的。
〖叁〗、中宏保险公司靠不靠谱，可不可信，会不会骗人的问题，您大可放心。银保监会的全力监督与管理是保险公司绝对正规、合理可靠和不会骗人的原因，一定会按照合同约定顺利理赔的。
〖肆〗、中宏保险靠不靠谱，可不可信，会不会骗人的问题，您大可放心。银保监会的全力监督与管理是保险公司绝对正规、合理可靠和不会骗人的原因，一定会按照合同约定顺利理赔的。
这个是招保险代理人的电话，就是卖保险的，找你面试就是给你洗脑，让你当业务员去。中宏是家外资保险公司，比较小。我今年上半年找工作也遇到过。保险代理人不是保险公司员工，没有劳动合同，没有底薪，社会保险，有传销的成分在里面。你看正规企业哪有周六找人面试的道理，周六都放假的，建议不用理会。
中宏是外资大企业没错，我曾去过三次。其实要你面试的不可能是老总，而是其中一个组的成员或是组长这样的人。各个小组各自找人，面试和测试（填表格之类），然后看你意向，再与总监面谈一下。其实只要你愿意，百分百要你。
如果你不想做业务员，那么就不用去了。中宏需要有两到三年以上的外勤经验才能转内勤。不过LS说得好，你要是对这个行业不认可，那么哪家你都不用考虑了。在保险公司里面，中宏是相当好的。
还是非常不错的，中宏人寿保险公司的主要特点如下：丰富的产品线：中宏人寿保险公司提供各种类型的保险产品，包括寿险、意外险、健康险等。其中，中宏人寿的百万医疗险备受消费者喜爱。稳健的投资策略：保险公司通过稳健的投资策略来保障客户利益，同时为客户创造更高的财务回报。
通过正当途径招聘，这类公司大概也找不到什么人愿意。所以打着各种旗号大张旗鼓的招人，自称招聘文员、助理、内勤、储备干部、理财顾问、营销精英，甚至还有职业经理人。打着这么多头衔，不外乎拉你去卖保险。
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