医疗保险：医疗保险是公务员最需要优先购买的保险之一。由于公务员的工作性质，他们可能面临更高的健康风险，因此购买医疗保险可以更好地应对突发疾病和意外伤害，保障自己和家人的健康。 养老保险：养老保险是公务员退休后的重要经济来源，因此也是需要优先考虑的保险之一。
1、作为公务员，可以购买的保险种类较为丰富。首先，公务员可以购买人身意外伤害保险，这种保险可以在公务员遭受意外伤害导致伤残或死亡时提供一定的经济赔偿。其次，公务员还可以购买重大疾病保险，这种保险可以在公务员罹患严重疾病时提供一定的医疗费用和生活补贴。
2、先给出答案：公务员是需要买重疾险的。为什么呢？当前，因为重大疾病的发病率自始至终处于居高不下的状况中，并且，有与之相关数据可以显示出来，人着一生里面得上重疾的几率高至72%，就像是癌症、心脑血管疾病都是较为高发的重疾。
3、这与是不是公务员无关，公务员本身没有这方面的特别福利。所以你的问题可以理解成，有社保的人需不需要购买人身意外伤害险和重大疾病险。人寿险有价值，有需求可以购买。
作为公务员，可以购买的保险种类较为丰富。首先，公务员可以购买人身意外伤害保险，这种保险可以在公务员遭受意外伤害导致伤残或死亡时提供一定的经济赔偿。其次，公务员还可以购买重大疾病保险，这种保险可以在公务员罹患严重疾病时提供一定的医疗费用和生活补贴。
公务员的医疗保险主要分为两个部分：基本医疗保险和公务员医疗补助。基本医疗保险作为整个医疗保险制度的基础，旨在覆盖日常的基本医疗需求。而大额医疗保险则是一种补充性的医疗保险，主要针对重大疾病，它是城镇职工大病保险的一种形式。
同年8月，卫生部发布《国家工作人员公费医疗预防实施办法》，较详细地规定了公费医疗福利问题，公务员均享受公费医疗。享受公费医疗预防待遇的原则：一是分级享受。享受公费医疗人员核定不同等级，有区别的享受。二是采取区域负责制。
以下是具体描述：意外风险无处不在，即使是一名公务员也不能忽视可能的意外风险，因此意外险要优先考虑。投保时，可选择附加意外医疗，但应尽量选择免赔额低、报销比例大、报销限额高的意外医疗保险。
医疗保险。公务员参加医疗保险后，如果在生病或受伤时，可以享受到医疗费用的报销，减轻经济压力。特别是对于重大疾病，医疗保险可以提供更加全面的保障。 工伤保险。工伤保险是为了保障公务员在工作过程中因意外受伤或患职业病时，能够得到相应的医疗和工伤赔偿。 失业保险。