灵活就业养老保险能补交，社保补缴方式：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。
1、法律主观：可以。能补缴以前的年度，只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性补缴至满15年。
2、灵活就业可以补交5年前的社保，补缴方式如下：社保局缴纳。对于本地人来说，是可以直接到社保局去办理的，可以交城镇职工社保，也可以交城镇居民社保；中介代缴。
3、灵活就业人员可以补缴以前的社保。具体如下：灵活就业漏缴社保，可以携带身份证、社保卡去当地的社保局进行补交即可；一般断交三个月以内的，只要及时补交的，就不会对社保卡的使用产生使用影响。如果是在职员工社保断交一个月的，那只能由工作单位进行补交，职工个人是无法进行补交。
4、年灵活就业社保可以补交，但具体政策和规定因地区而异。灵活就业人员需要了解所在地区的补交政策，准备相关材料并前往当地社保机构办理补交手续。在办理过程中，需要注意补交期限、材料真实性和政策变化等方面的问题。
5、如果是灵活就业人员，之前没有工作单位，不能补上之前的。如果之前在公司缴纳社保，后以个人身份缴纳社保，可以和公司协商，补足之前的缴费。然后每个城市的政策不一样，具体需要去当地的社保局进行查询，询问相关工作人员了解一下细节，就可以进行补缴了。
6、不可以。根据社保缴纳的规定，个人缴纳社保是不能补缴的，之前没有缴纳的灵活就业人员社保当然就不能补缴了。
1、灵活就业人员达到退休年龄但社保未交满15年，一般不允许一次性补缴。具体处理方式需根据所在地区的政策和规定来确定。个人应当及时了解当地政策，合理规划未来的社保缴纳，以确保在退休时能够享受到相应的社会保障待遇。
2、灵活就业人员是可以一次性补缴15年养老金的。
3、可以。灵活就业人员参加职工医疗保险，可以按月缴费，也可以一次性补齐，如选择一次性补齐，需要符合以下条件：申请补齐的月份必须是医疗保险年度内的最后一个月，补齐的金额等于该医保年度未缴纳的医疗保险费总额，申请补齐时，个人缴费账户余额等于补齐金额。
4、您好亲很高兴为您服务，感谢您的耐心等待。灵活就业到了退休年龄未满十五年不可以一次补齐的。根据国家规定现在社保是可以进行累计的。在达到法定退休年龄前累计缴纳满十五年最低年限就是可以的。
5、不可以。因为根据灵活就业人员缴纳社保的规定，女性灵活就业人员到55周岁没有缴纳满15年社保的，就不能办理退休手续，这个时候也不能一次性缴纳满15年社保，你应该到社保局申请延迟缴纳社保的时间，继续缴纳社保满15年，才可以办理退休手续。
6、灵活就业人员达到法定退休年龄时，其职工基本医疗保险费的缴费年限累计达到20年的，退休或达到法定年龄后不再缴费；未达到20年的，可以继续按月延续缴纳或者一次性缴纳不足年限的职工基本医疗保险费。灵活就业人员可单独参保职工基本医疗保险。
年灵活就业社保可以补交，但具体政策和规定因地区而异。灵活就业人员需要了解所在地区的补交政策，准备相关材料并前往当地社保机构办理补交手续。在办理过程中，需要注意补交期限、材料真实性和政策变化等方面的问题。
法律分析：用灵活就业人员的身份参保城乡居民社保，断缴以后是不能补交的。只能是中断后，继续参保。但是中断前后的缴费年限是累计计算的，所以只要缴费年限满足养老保险与医疗保险的最低年限要求，中途有过断交，也是不影响养老待遇与医疗保险的报销待遇的。
灵活就业社保跨年了在一般情况下是可以补缴的，但具体补缴政策可能因地区和时间差异而有所不同。一般来说，需要前往当地社保机构或相关部门咨询具体补缴政策和操作流程，并根据要求准备相关证明材料进行补缴。了解补缴政策和规定 灵活就业人员在考虑跨年补缴社保时，首先需要了解当地的补缴政策和规定。
1、法律分析：可以。缴纳社保和工龄没有关系。到退休年龄未交够的养老费可以一次性补缴。参加职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性补缴至满15年。
2、灵活就业人员达到退休年龄但社保未交满15年，一般不允许一次性补缴。具体处理方式需根据所在地区的政策和规定来确定。个人应当及时了解当地政策，合理规划未来的社保缴纳，以确保在退休时能够享受到相应的社会保障待遇。
3、灵活就业到了退休年龄没交够满足条件可以补缴，缴纳社保和工龄没有关系。到退休年龄未交够的养老费可以一次性补缴。2023年灵活就业人员退休政策是：男年满60周岁、女年满55周岁；参保满10年和灵活就业2年以上的人员，可以提出退休申请；具体情况下可以根据个人交纳的养老保险来领取一定的退休金。
4、可以。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴。
5、法律分析：如果达到退休年龄时，累计缴费不满15年，需要补缴。补缴有2种方法，一种是一次性缴到15年，即可享受退休待遇，另一种是按月缴，待到满15年之后再享受待遇。
灵活就业人员如因各种原因未按时缴纳社保费用，可以在规定的时间内进行补交。了解补交政策 灵活就业人员首先需要了解所在地区的社保补交政策，包括补交的期限、条件、所需材料以及补交的方式等。这些信息可以通过咨询当地社保机构或查询相关政策文件获得。
法律分析：用灵活就业人员的身份参保城乡居民社保，断缴以后是不能补交的。只能是中断后，继续参保。但是中断前后的缴费年限是累计计算的，所以只要缴费年限满足养老保险与医疗保险的最低年限要求，中途有过断交，也是不影响养老待遇与医疗保险的报销待遇的。
法律主观：如果灵活就业人员的社保断缴，能依法申请补缴，但该类人员只能缴纳基本养老保险和基本医疗保险，并且不得向参保之前去申请补缴；续保时可补缴停保或断保期间的社会保险费，缴费年限可按规定累计进行计算。
灵活就业人员社保断了不可以补缴。根据相关规定，灵活就业人员应当当月缴费，不得以事后追补缴的方式增加缴费年限。社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策，并不能一概而论。