1、年工伤死亡赔偿标准全国统一，具体如下：丧葬补助金，按照当地上年度职工月平均工资标准，一次性赔付六个月。抚恤金，根据死者职工的工资比例进行赔付，配偶赔付40%，其他亲属每人30%，孤寡老人或孤儿在上述标准上额外增加10%。所有供养亲属抚恤金之和不应超过死者生前的工资。
1、因工致残被鉴定为一级至四级伤残的：一次性伤残补助金标准：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
2、法律主观：赔偿标准如下：《湖北省 工伤保险条例 》第三十四条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，按照《条例》第三十五条的规定由 工伤保险基金 支付 一次性伤残补助金 。 劳动合同期满 终止或职工提出解除劳动合同的，由用人单位支付 一次性工伤医疗补助金 和 伤残就业补助金 。
3、工伤赔偿2022标准如下：造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费；造成伤残的赔偿。
4、五级工伤赔偿标准是什么2022五级最新工伤赔偿标准是：（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，相当于18个月的本人工资；（2）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
四级工伤伤残的补偿主要涵盖以下内容： 一次性伤残补助金，金额为个人$21$个月的薪水。 每月发放的伤残津贴，占个人工资的75％。 到达法定退休年龄且完成退休手续后，停止发放伤残津贴，享受基本养老保险福利。若基本养老保险福利低于伤残津贴，则由工伤保险基金补足差额。
最新的工伤赔偿标准是什么最新的工伤赔偿标准如下：（1）一级伤残赔付标准为二十七个月的本人工资；（2）二级伤残赔付标准为二十五个月的本人工资；（3）二级伤残赔付标准为二十五个月的本人工资；（4）四级伤残赔付标准为二十一个月的本人工资。