年西安市职工医保报销比例：门诊报销：在职职工起付线为2000元，报销比例为50%；70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销比例是70%；70周岁以上的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销比例是80%。
西安各类用人单位和职工个人（含退休人员）在参加基本医疗保险的基础上，必须参加城镇职工大额医疗补助保险；缴费标准为每人8元/月，其中单位缴纳80%，个人缴纳20%，退休人员一次性缴足12年大额医疗补助保险待遇。
报销大病医疗保险即大病医保需要的手续如下：大病医保报销所需材料1）参保人身份证；2）参保人医保证或医保卡；3）医疗费用结算清单原件及复印件。
定点医疗机构：报销通常要求在指定的医疗机构进行治疗；个人账户使用：部分地区允许使用个人医保账户支付部分费用以降低起付线门槛。
西安社保缴费基数是社会平均工资的60%300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元3000元。
以下是2022年西安市五险一金缴纳基数和比例一览表，让我们一起来了解一下。
年西安市五险一金缴纳基数和比例一览表，下文就随我来简单的了解一下吧。
缴费比例 缴费基数 缴费金额 个人住房公积金 5 1-30，000元 1500元 单位住房公积金 5 1-30，000元 1500元 缴费操作步骤：在工资条上查看自己的缴费基数；在工资卡或银行卡上存入相应的缴费金额；通过公司的人力资源部门或住房公积金管理中心将缴费金额上报至住房公积金中心。
如果员工的2022年月平均工资在当地2021年底职工平均工资60%300%之间的，2022年五险一个月的缴费基数就按照实际工资申报。五险一金单位和个人缴纳的比例是 各地单位社保缴费比例存在差异，每年的缴费比例也可能会调整，所以具体以当地当年政策为准。
1、西安职工医保报销比例如下：门诊报销比例标准：（1）村中心卫生室就诊看病，报销比例标准是百分之60；（2）镇卫生院就诊看病，报销比例标准是百分之40；（3）二级医院就诊看病，报销比例标准是百分之30；（4）三级医院就诊看病，报销比例标准是百分之20。
2、大病医疗保险报销范围：在发生超过基本医疗统筹基金最高支付限额以上的医疗费用，由社会保险部门按：0-4万元以下报销85%，4万元-8万元以下报销90%，8万元以上报销95%。每一医疗年度内，最高支付限额为人民币15万元。大病医疗保险报销范围：保障对象，城镇居民医保、新农合的参保人。
3、报销比例：镇卫生院报销60%级医院报销40%级医院报销30%。大病：凡参加合作医疗的住院病人一次性或全年累计应报医疗费超过5000元以上分段补偿，即5001-10000元补偿65%，10001-18000元补偿70%。镇级合作医疗住院及尿毒症门诊血透、肿瘤门诊放疗和化疗补偿年限额1万元。
4、西安医保报销政策基础报销：一级医疗机构报销比例80%，起付标准150元，二级医疗机构报销比例70%，起付标准400元，二次报销补偿政策为累计超过1万元以上部分可享受大病保险补偿，不设封顶线。门诊特殊疾病纳入大病报销。
5、西安门诊报销起付线如下：2023年西安市城乡居民医保门诊报销起付线标准如下：慢性病诊疗费用在一个年度内一个病种超过500元二个病种超过700元三个病种超过900元以上部分在医保范围内，医保基金按60%报销，全年累计报销限额为3000元。
1、餐厅员工5000元需要缴纳多少社保：养老保险金：个人8%，5000*8%=400.00医疗保险金：个人2%按缴纳五险算个人承担525元/月，单位承担1335元/月。养老保险、失业保险、医疗保险及大病救助金需个人缴纳，个人承担比例总计为3%、大病救助金为10元，社保基数为5000元/月，合计525元/月。
2、如果五险按照最低缴费基数来参保，那么社保单位要缴纳11021元，职工个人要承担4526元。每个月缴费的具体情况要根据单位上报的工资基数来确认，各个单位要按照员工的月平均工资上报，所以每个人要承担的社保费用都是不同的。
3、工伤保险：基数也是3481元，个人无需缴费，企业需承担0.28%的费用。
4、汉堡王工资收入月薪：3200元。根据查询相关资料信息，汉堡王福利待遇：3200元五险一金有社会保险（5险）有住房公积金。
5、工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。住房公积金最低缴费金额：单位：18005%=90元；个人：18005%=90元。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照规章缴存住房公积金。